阳光美语是一家专门从事3-12岁青少儿美语培训的、全国连锁的教育机构。以语言学习作为切入点，独创启发式、探索式教育理念，通过教学在培养孩子语言综合能力的同时，更培养他们热情独立、积极向上、乐于创新的正向人格等。

阳光优你可教育集团总部位于首都北京，由一批有多年教育培训行业从业经验的精英创办，是一家专门从事3到18岁青少年儿童教育培训、家庭教育指导、企业管理培训，教学理论研究、教学产品研发与销售等为一体的大型连锁教育集团。

阳光美语1986年起源于台湾，2003年在北京设立总部及教学教材研发中心，经过十多年的用心经营现已发展成为一家专门针对3到12岁青少年儿童美语培训，教学产品研发、教学理论研究及家庭教育指导为一体的大型连锁教育机构。阳光美语目前在北京、上海、成都、西安、武汉、昆明、玉溪、南宁、长沙、重庆、合肥、贵阳、遵义等地建立了五十多家直营分校，学员人数达到近五万名，员工1500多名，发展速度、学员人数、教学品质等在同行业当中树立了良好的榜样。

阳光美语自成立之日就确立了以”学员学习效果、家长满意度以及员工幸福感”作为办学兴企的核心目标，十多年来阳光人一直孜孜以求，用心地服务着每一个会员家庭，我们在不断探索全球最先进教学理念与教育方法的同时，继承发展了台湾的核心教育技术并结合大陆儿童美语培训的现状及特征走出了一条有自主特色的教育发展之路。

阳光人根据多年的教学实践，总结研发出一系列适合3到12岁儿童美语培训的教学方法及教育理论。九大教学方法让学员在寓教于乐，全英文互动式教学中，体验英文学习的乐趣，并以此延伸到语言应用、应试能力提升的部分。阳光美语不仅注重学员语言学习兴趣与方法的培养，同时注重学员语言应用能力的提升，更注重学员综合素质的提升。为丰富学员学习生活，增强家校互动，提高孩子的综合能力，正常课程之外，我们还会经常举办一些大型活动如生日会、圣诞嘉年华，彼得点餐、家长课堂、户外课等。另外，阳光美语独创的双轨制教学系统、定期测试、全国统考等都为学员学习效果的巩固、学习成绩的提高，奠定了良好的基础。

多年来，阳光人以“用爱心做教育，用良心做教育，做最好的教育”作为经营理念，让我们收获了社会各界的广泛赞誉以及很多家长和学员的好评！优美的教学环境、专业的师资力量、细心周到的客户服务、富有成效的教学效果、大众化的收费体系，已然使阳光美语成为更多家庭的选择。

着眼当今，放眼未来，教育兴，则国运旺，少年强，则国强。阳光人将以强烈的社会责任感，不断务实创新的发展理念，高品质的英语教学、贴心的人性化服务继续践行“为中国青少年儿童教育之革新而奋斗终身”的企业使命，引领青少年儿童美语培训走在国内，乃至世界的最前沿，终将使阳光美语立于业界翘楚之巅。阳光美语中国青少年儿童美语教育第一品牌!

低端价格高端品质

最具性价比的价格，与欧美同步的教学模式，与国际接轨的教学体系，更让多的孩子赢在起点。

顶尖多媒体互动教学技术

为孩子呈现色彩斑斓的真实情境，提升孩子的视觉空间及自然观察力，培养孩子的创造力及想象力。

专业的研发团队

齐集国内外教育专家，以儿童为本，致力于为非英语国家儿童研发符合国际发展趋势，满足成长需求的高端课程。

全学科浸入式学习

用英语学习其他多元学科的教学内容，建立与国际同步的英语思维能力，培养多元智能，激发潜能，让英语真正成为孩子的第二母语。

一站式精致教学服务

以图片及视频的形式建立学员成长档案，制定个性化辅导方案，同步测评跟踪系统，让孩子充分了解欧美文化，具备领军未来的领导力。

①认可和接受阳光美语的理念和特许经营模式；

②热爱教育事业，具有回报社会的责任心；

③具有一定的经济实力和投资能力；

④能够获得办学许可证及其他批准和许可；

⑤有从事教育行业的背景或了解教育行业；

⑥优秀的人品，诚信、有团队合作精神。

1.网络咨询：详细浏览北京阳光优你可教育集团官方网站，提交加盟申请或留言，或直接与总部取得联系进行详细咨询。400-8088-443

2.亲临北京阳光优你可教育集团举办的论坛会，倾听北京阳光优你可核心课程，会后答疑解难，初步达成合作意向，可去总部直营校实地考察参观，对北京阳光优你可教育进行深入了解。

3.缴纳预付定金：在全面了解北京阳光优你可教育品牌加盟项目并认可我们的发展理念后，签署预付定金合同，并缴纳定金。

4.实地考察：办理好相关手续后，总部派遣市场人员到您当地对挑选校址进行评估，对周边环境进行综合分析和对学校内部装修布局合理设计。

5.签订正式合同：在总部对投资人综合考察评估并确定适合办学后，双方签订正式特许经营加盟合同。支付品牌加盟费，进入开业筹备阶段。

6.学校装修施：加盟校可根据总部装修效果图及平面图纸与装修公司商议制定装修计划，装修竣工后，通过消防部门验收合格后方可开校。

7.人员招聘：在装修阶段，加盟校可在当地招聘网上发布招聘信息或在人才市场现场招聘，总部也可辅助加盟校代招老师。

8.师资培训：总部对加盟校的任课老师进行教姿教态，板书，示范课，课程体系，前台咨询，教学工作流程，续班技巧和方法等方面的培训。

9.制定管理制度：在总部统一制定的制度文本框架内，制定加盟校管理的各项规章制度，进行岗位划分，责任到人，严格管理。

10.市场推广：总部市场人员结合当地实际情况，策划合理可行的宣传活动，制定招生计划等进行有效的招生宣传。

11.正式开业：在师资培训，学校装修，广告宣传品，招生流程制定后即可按计划正式开学。